16 Azubis im Corona-Jahr

Bei der VIACTIV Krankenkasse haben die Azubis ihre berufliche Zukunft in einem sicheren, zukunftsträchtigen und anspruchsvollen Beruf begonnen. Bereits in der ersten Woche mussten sie sich wegen der durch die Pandemie veränderten Bedingungen flexibel zeigen. Wie gewohnt fand in den ersten sieben Tagen die traditionelle Einführung statt. Alles andere als normal waren jedoch die Rahmenbedingungen dieses Ausbildungsstarts. Bedingt durch Covid-19 mussten Hygienevorschriften beachtet und der Abstand zwischen den Teilnehmer*innen der Einführungswoche eingehalten werden.

Erwartungen formuliert

Während der drei statt fünf Präsenztage in der Bochumer Geschäftsstelle begeisterten die neuen VIACTIVler beim Kennenlernen auch Klaus-Peter Hennig als Vorsitzenden des Verwaltungsrates und den Vorstandsvorsitzenden Reinhard Brücker. Bei der VIACTIV ist es ein schöner Brauch, dass die Auszubildenden ihre Erwartungen an das Unternehmen, ihr Ausbildungsteam und an sich selbst in eigens gestalteten Präsentationen vorstellen. Die Vorarbeiten dazu konnten im Freien stattfinden.    

In Bochum wurden erhielten die Azubis einen praxisnahen Überblick zu Hygienevorschriften und Pandemieplan. Bevor die Neuankömmlinge ihre Ausbildung an den jeweiligen Standorten der bundesweit aufgestellten VIACTIV Krankenkasse fortsetzen, konnte durch die gemeinsame Zeit in Bochum aus 16 Auszubildenden ein Team und eine Integration in die VIACTIV Kultur ermöglicht werden.

Digitaler Rundgang

Dazu trug sicherlich auch das digitale Speeddating durch die Abteilungen bei. In den nächsten drei Jahren werden die neuen "Azubis" viele Abteilungen und Standorte der VIACTIV kennenlernen und zu wertvollen und gut ausgebildeten Kolleginnen und Kollegen heranwachsen. Begleitet und unterstützt werden Sie dabei von festen Ausbildungspaten, bereits fertigen VIACTIV Mitarbeitern, und sogenannten Buddies, Azubis im zweiten Ausbildungsjahr.