Arbeitsmarkt im August 2021: Fachkräfte sichern durch Integration von Geflüchteten

„Deutschland braucht zielgerichtete Qualifizierungsmaßnahmen, die trotz der Corona-Pandemie Wirkung zeigen. Dazu ist eine enge Kooperation mit der Wirtschaft unerlässlich“, erklärt Golinski. Andernfalls lasse sich die Lücke, die der bevorstehende Renteneintritt der sogenannten Babyboomer auf Ebene der Facharbeiterinnen und Facharbeiter hinterlässt, nicht mehr schließen. Bereits in den kommenden drei Jahren sei mit einem deutlichen Rückgang des Arbeitskräftepotenzials zwischen zwei und sogar zehn Prozent in einigen Regionen im Norden zu rechnen. Zu diesem Schluss kommt das Institut der deutschen Wirtschaft (IW Köln) in einer aktuellen Studie.

Für eine erfolgreiche Integration in den Arbeitsmarkt gebe es viele gute Ansätze, die nun dringend wieder an Fahrt gewinnen müssen, so Golinski. Die Verbände und Unternehmen der Metall- und Elektroindustrie setzen sich beispielsweise seit mehr als zehn Jahren mit Qualifizierungs- und betrieblichen Praxisphasen in dem Projekt NORDCHANCE für die Integration von Jugendlichen mit Startschwierigkeiten in den Ausbildungsmarkt ein – darunter auch zahlreiche junge Menschen mit Fluchthintergrund, die NORDMETALL und AGV NORD in eine duale Ausbildung in der Metall- und Elektroindustrie begleiten konnten.