Hello again! Warum das Zurück ins Büro richtig Spaß machen kann
„Nur, wenn Mensch, Raum und Technik richtig ‚matchen‘, entstehen Arbeitsräume, die auch motivieren,“ weiß Christian Hoch: Der Geschäftsführer der WEMA RaumKonzepte plant seit vielen Jahren Büros, in denen sich Menschen auch wohlfühlen. Davon zeugt das „Glaswerk“ in Oldenburg, ein sogenannter Co-Working-Space, also Räume, in denen z.B. Freiberufler zum Arbeiten auf Zeit zusammenkommen. Und die kommen nur, wenn Ausstattung und Atmosphäre stimmen: So ist das Glaswerk gleichzeitig auch Testraum für neue Konzepte. Sebastian Herbst, Vorstandsmitglied der Orbitak AG, geht noch einen Schritt weiter: „Heute sind Räume gefragt, die extrem flexibel sind, aber trotzdem Privatsphäre zulassen. Solche neuen, Workspaces haben nur Erfolg, wenn zusätzlich die Integration aktueller Technologien gelingt und die Akzeptanz bei den Menschen stimmt“.
VRG HR möchte mit der Webinar-Reihe Unternehmen vor allem wertvolle Impulse geben: „Unser Business sind digitale Lösungen. Aber ohne Menschen, die gern zur Arbeit gehen, nützt einem Unternehmen auch die beste Personal-Software nichts“, weiß Moderator und HR-Experte Martin Spiller. Jedes der Webinare widmet sich deshalb einem Faktor, der für das Gelingen der „Zukunftsbüros“ oder neudeutsch „New Work“ wichtig ist:
Im ersten Webinar „The Future Office: RAUMkonzepte mit Zukunft“ (Di. 19.10.2021, 16-17 Uhr) geht es um Konzepte und ihre Planung: Was muss ich als Unternehmen beachten, welche Tools können mir hier helfen?
Das zweite Webinar „MENSCHEN mitnehmen & Kompetenzen für moderne Arbeit aufbauen“ (Di. 26.10.2021, 16-17 Uhr) stellt vor, wie neue Raumkonzepte Akzeptanz finden und was Arbeitnehmer:innen heute von ihrem Arbeitsplatz, der auch abwechselnd im Homeoffice oder in der Firma sein kann, erwarten.
Das dritte Webinar „Digital Workplace: Zusammenspiel von Hardware, Software & Mensch“ (Di. 16.11.2021 16-17 Uhr) gibt Antworten darauf, welche technischen Tools modernes Arbeiten sinnvoll begleiten.
Die Anmeldung ist über die Website von VRG HR www.vrg-hr.de möglich. Interessierte, die nicht live dabei sein können, haben die Möglichkeit, sich eine Aufzeichnung über die Website anzusehen – natürlich auch vom Homeoffice aus.
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