Swiss Life und Niedersachsens Ministerpräsident Stephan Weil eröffnen den Karriere-Campus Hannover
Zahlreiche Gäste aus Politik und Wirtschaft fanden sich am Vormittag im großen Saal des Karriere-Campus Hannover zur feierlichen Eröffnung ein. Jörg Arnold, CEO von Swiss Life Deutschland, begrüßte unter anderem den niedersächsischen Ministerpräsidenten, Stephan Weil.
Jörg Arnold, CEO Swiss Life Deutschland: „Für ein finanziell selbstbestimmtes Leben und für finanzielle Perspektiven in allen Lebenslagen sind Vorsorge und Absicherung essenziell. Eine Grundvoraussetzung hierfür ist eine moderne und qualifizierte persönliche Finanzberatung, die den Menschen Zugang zur Altersvorsorge ermöglicht. Als zentrales Ausbildungszentrum ist der Karriere-Campus unsere klare Investition in die Zukunft der Finanzberatung und ein Bekenntnis zum Standort Hannover. Es ist mir eine Ehre, den Karriere-Campus heute zu eröffnen.“
Stephan Weil, Ministerpräsident des Landes Niedersachsen: „Ich gratuliere herzlich zur Eröffnung des Karriere-Campus von Swiss Life. Mit dem neuen Angebot setzt das Unternehmen Maßstäbe. Die Aus- und Weiterbildung von Menschen und ihre Befähigung zu einer qualitativ hochwertigen Finanzberatung stellen eine wichtige Aufgabe dar. Swiss Life geht in dieser Hinsicht voran!“
Aus- und Weiterbildung für Finanzberaterinnen und Finanzberater
Der über 7.000 Quadratmeter große Karriere-Campus Hannover ist künftig das deutschlandweit zentrale Seminar- und Tagungszentrum für die Aus- und Weiterbildung der Swiss Life-Finanzberatungsunternehmen Swiss Life Select, tecis, HORBACH und ProVentus. Hier finden Fortbildungen, Trainings, Coachings sowie Events für die derzeit über 5.800 lizenzierten Finanzberaterinnen und -berater sowie die weiteren Auszubildenden und Trainees statt. Sie werden hier vorbereitet für eine hochwertige Beratungsleistung.
Dr. Matthias Wald, Leiter Vertriebe bei Swiss Life Deutschland: „Die Qualität der Beratung ist ausschlaggebend dafür, ob und wie Kundinnen und Kunden für ihr Alter vorsorgen. Schon heute investieren wir deshalb überdurchschnittlich viel in die Qualifizierung und die Kundenorientierung unseres Beratungsteams. Mit dem Karriere-Campus schaffen wir jetzt einen Ort der Begegnung, in dem Wissen vermittelt wird und Ausbildung Spaß macht.“
Modernes Veranstaltungsangebot und Arbeitsplatz für 100 Mitarbeitende
Als modernes und hochflexibles Tagungs- und Schulungszentrum bietet der Karriere-Campus Hannover Räumlichkeiten für unterschiedlichste Veranstaltungsformate mit einer Teilnehmerzahl von 2 – 650 Personen. Die über 30 Schulungs- und Tagungsräume sowie ein über 650 Quadratmeter großer Veranstaltungssaal stehen künftig auch anderen Unternehmen zur Verfügung. Der Neubau erfüllt die Gold-Zertifizierungskriterien der deutschen Gesellschaft für nachhaltiges Bauen (DGNB), ist in allen Bereichen barrierefrei und bietet Lademöglichkeiten für Elektroautos und Elektrofahrräder. Betreiber des Karriere-Campus Hannovers ist die Karriere-Campus & Gastronomie GmbH, ein Tochterunternehmen von Swiss Life.
Eine Etage des neuen Gebäudes bietet zudem Platz für rund 100 neue Arbeitsplätze der etwa 900 Mitarbeitenden von Swiss Life am Standort Hannover. Die Räumlichkeiten sind im modernen Co-Working-Stil gestaltet und bieten Platz für kreatives, offenes Arbeiten im Team und gleichzeitig agile Workshopräume und ausreichend Rückzugsmöglichkeiten.
Starkes Wachstum bei Swiss Life Deutschland
Der Bedarf nach persönlicher Finanzberatung ist ungebrochen hoch und Swiss Life Deutschland wächst. Um der wachsenden Nachfrage nachzukommen, baut das Unternehmen auch das bundesweite Standortnetz für die persönliche Beratung aus. Allein im vergangenen Jahr wurden 100 neue Standorte eröffnet. Im laufenden Jahr sollen weitere 100 hinzukommen. Dieses Wachstum spiegelt sich auch in der Anzahl der Finanzberaterinnen und Finanzberater bei den Finanzberatungsunternehmen Swiss Life Select, tecis, HORBACH und ProVentus wider – aktuell sind mehr als 5.800 Finanzberaterinnen und -berater tätig, die derzeit mehr als 1,5 Millionen Kundinnen und Kunden ganzheitlich nach dem sogenannten Best Select-Prinzip beraten.
In den Bau des Karriere-Campus Hannover investierte Swiss Life rund 30 Millionen Euro. Der Spatenstich fand im Juni 2020 statt. Nach rund zweijähriger Bauzeit geht der Karriere-Campus nun fortlaufend in Betrieb. Auf der Internetseite www.karriere-campus.de kann das Raum- und Eventangebot betrachtet und gebucht werden.
Swiss Life Deutschland steht für erstklassige Finanz- und Vorsorgelösungen. Mit unseren qualifizierten Beraterinnen und Beratern sowie unseren vielfach ausgezeichneten Produkten sind wir eine führende Anbieterin im deutschen Markt und unterstützen Menschen dabei, ein selbstbestimmtes Leben zu führen. Unter der Marke Swiss Life stehen Privatpersonen sowie Unternehmen flexible Versicherungsprodukte und Dienstleistungen in den Bereichen Vorsorge und Sicherheit zur Verfügung. Kernkompetenzen sind dabei die Arbeitskraftabsicherung, die betriebliche Altersversorgung und Vorsorgelösungen mit modernen Garantiekonzepten. Der Vertrieb erfolgt über die Zusammenarbeit mit Maklerinnen und Maklern, Mehrfachagent/-innen, Finanzdienstleistenden und Banken. Die 1866 gegründete deutsche Niederlassung von Swiss Life hat ihren Sitz in Garching bei München und beschäftigt über 900 Mitarbeitende.
Die Marken Swiss Life Select, tecis, HORBACH und ProVentus stehen für ganzheitliche und individuelle Finanzberatung. Kundinnen und Kunden erhalten dank des Best-Select-Beratungsansatzes eine fundierte Auswahl passender Lösungen von ausgewählten Produktpartnern in den Bereichen Altersvorsorge, persönliche Absicherung, Vermögensplanung und Finanzierung. Für die Sicherheit und finanzielle Unabhängigkeit unserer Kundinnen und Kunden engagieren sich deutschlandweit über 5.800 Beraterinnen und Berater. Hauptsitz der Finanzberatungsunternehmen mit ca. 900 Mitarbeitenden ist Hannover.
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