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Technologie-News vom 11.11.2022

Technologie-News vom 11.11.2022

LED-Status und Reset von Sophos APX Wireless Access Points

Die Status-LED der Sophos APX Access Points zeigt den Betriebsstatus der Access Points an, z. B. Boot-Status, Firmware-Updates und Fehler. Im aktuellen Artikel des Firewalls24.de Infocenters haben wir alle LED-Status aufgelistet und beschreiben Ihnen wie Sie einen Soft- oder Hard-Reset Ihres Access Points durchführen. Diese Information ist nützlich sowohl für die Indoor-Modelle APX 120, APX 320, APX 530 und APX 740 sowie für das Outdoor-Modell APX 320X.

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Veröffentlicht von Aphos Gesellschaft für IT-Sicherheit mbH


SEO DIVER: Suchtrichter und Backlink Trust Points erklärt

Im SEO DIVER finden Sie zahlreiche hilfreiche SEO Tools (LinkCheck, Keyword Recherche, Domain Details,…). In diesem Artikel stelle ich zwei besonders interessante Tools vor: den Suchtrichter und die Backlink Trust Points.
Mit dem Suchtrichter bietet der SEO DIVER ein Tool, um das Suchverhalten der User nachzuvollziehen. Der SEO DIVER Suchtrichter basiert auf echten Daten und gibt an, welche Suchbegriffe der User vor bzw. nach einem bestimmten Suchbegriff eingegeben hat.

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Veröffentlicht von ABAKUS Internet Marketing GmbH


SEO DIVER: Domain Details erklärt – ABAKUS Internet Marketing GmbH

Der ABAKUS SEO DIVER bietet Ihnen zahlreiche kostenlose SEO Tools (Keyword Recherche, LinkCheck, Suchtrichter …). In diesem Artikel erkläre ich die Bedeutung der wichtigsten unter Domain Details ermittelten Daten.
Loggen Sie sich im SEO DIVER ein und erhalten Sie unter Domain Details SEO relevante Informationen über Ihre Website.

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Veröffentlicht von ABAKUS Internet Marketing GmbH


10 SEO Browser Erweiterungen für Chrome und Firefox (2022)

SEO Browser Plugins bieten eine erste Übersicht, bevor es mit aufwändigen SEO Tools in die gründlichere Analyse geht. Viele Extensions geben in kurzer Zeit bereits erste Hinweise auf Verbesserungsmöglichkeiten.
Installieren Sie sich Ihre persönlichen Favoriten und untersuchen Sie Ihre Website auf SEO-Fehler. Im Folgenden stelle ich Ihnen einige nützliche SEO Browser Erweiterungen für Chrome und Firefox vor.

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Veröffentlicht von ABAKUS Internet Marketing GmbH


Biomarker-Set ermöglicht die Ermittlung des biologischen Alters

Ein Biomarker-Set ermöglicht die genaue Bestimmung des biologischen Alters eines Menschen. Mit diesem an der Universität Konstanz entwickelten Set ausgewählter Biomarker kann, geschlechtsspezifisch, das biologische Alter für Frauen und Männer mit Hilfe einer Berechnungsformel in einem Zahlenwert angegeben und das Risiko von altersbedingten Erkrankungen besser identifiziert werden.

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Veröffentlicht von Technologie-Lizenz-Büro (TLB) der Baden-Württembergischen Hochschulen GmbH


Forex Levels am Morgen

Guten Tag!

Dies sind die Forex-Levels, die ich für einen möglichen Einstieg heute im Auge habe.
Die Niveaus sind nicht als Handelsempfehlung gedacht, sondern eher als Orientierungshilfe für Intraday-Trader.

Die aufgeführten Wirtschaftsdaten können neue Dynamik erzeugen und sollten daher berücksichtigt werden.

Ich wünsche Ihnen einen erfolgreichen Handelstag!

Rico Ehmke

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Veröffentlicht von JRC Capital Management Consultancy & Research GmbH


Inspektion gegen Infektion!

Durch die Bildverarbeitungssoftware EyeVision können medizinische Mund- und Nasenbedeckungen auf deren Qualität geprüft werden. Dies ermöglicht das präzise Einhalten der gewünschten Sicherheitsstandards durch die sofortige Erkennung von Fehlern und durch die Eliminierung deren Ursachen.

Das System ist autonom, vollständig konfiguriert und damit sofort einsatzfähig. Durch die innovative EyeVision Software wird eine präzise, fehlerfreie und schnelle Inspektion der Schutzmasken gewährleistet.

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Veröffentlicht von EVT Eye Vision Technology GmbH


Präzises Fadenkreuz, präzise Ergebnisse!

Mit dem innovativen EVT Fadenkreuzgenerator (Cross Hair Generator – CHG) bietet EVT ein einfaches System zum Anzeigen von Fadenkreuzen. Das Read-to-Use System wird mit einer vorkonfigurierten grafischen Benutzeroberfläche ausgeliefert, die an eigene Anforderungen angepasst werden kann: Vom Logo bis zur Integration in eine Anlagensteuerung, stehen dem Anwender alle Möglichkeiten offen. Als Bildeinzugshardware wird das System mit einem C- oder CS-Mount Adapter mit 8 MPixel geliefert, das an all

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Veröffentlicht von EVT Eye Vision Technology GmbH


Hand-Eye-Kalibrierung mit nur wenigen Mausklicks

Die Bildverarbeitungssoftware EyeVision ermöglicht jetzt eine noch einfachere und intuitivere Hand-Eye-Kalibrierung für Roboter und Handhabungssysteme. Der erweiterte Befehlssatz realisiert eine Hand-Eye-Kalibrierung mit nur wenigen Mausklicks bei Systemen in 2D und 3D Kameras und Sensoren.

Ebenfalls steht ein RoboCom Befehl zu Verfügung, welcher die Kommunikation zu vielen Roboterherstellern beinhaltet, aber auch einfach an neue Roboter adaptiert werden kann.

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Veröffentlicht von EVT Eye Vision Technology GmbH


Wir sind umgezogen!

Im Zuge stetiger Entwicklung ist die EVT GmbH innerhalb der Technologieregion Karlsruhe in eine neue Wirkstätte umgezogen.

Wir laden Sie gerne in unsere modernen und großzügig gestalteten Räumlichkeiten in die Ettlinger Straße 59 ein oder besuchen Sie unser Schulungszentrum in der Lauterbergstr. 2.

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Veröffentlicht von EVT Eye Vision Technology GmbH


promeos® ist Partner des Wasserstoffbündnis Bayern

Wir freuen uns ab sofort Partner des Wasserstoffbündnis Bayern zu sein. Mit den anderen gleichgesinnten Wasserstoff-Akteuren aus Wirtschaft, Wissenschaft und Politik in Bayern werden wir zur Stärkung und zum Ausbau der Technologiekompetenz Bayerns im Bereich innovativer Wasserstofftechnologien beitragen.

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Veröffentlicht von promeos GmbH


promeos® is an alliance partner of the Hydrogen Alliance Bavaria

We are pleased to be a partner of the Hydrogen Alliance Bavaria! Together with the other like-minded hydrogen stakeholders from industry, science and politics in Bavaria, we will contribute to strengthening and expanding Bavaria’s technological competence in the field of innovative hydrogen technologies.

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Veröffentlicht von promeos GmbH


Demo Day des 5. Saarland Accelerator @Ergosign Saarbrücken: beste Start-ups ausgezeichnet

„In drei Monaten von der Idee zum erfolgreichen Start-up“ – das ist das Ziel des Saarland Accelerators. Zum fünften Mal konnten von einer Jury ausgewählte Teams ein umfangreiches Coaching- sowie Workshopangebot der Kontaktstelle für Wissens- und Technologietransfer (KWT) der Universität des Saarlandes auf dem Weg zum eigenen Unternehmen nutzen. Die Abschlussveranstaltung mit den finalen Pitches fand am Mittwoch, 9. November, in unserem Ergosign Office in Saarbrücken statt.

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HR Pitch Podcast: Trendence & Queb bündeln awardverdächtige HR-Projekte

Es gibt wahnsinnig viele awardverdächtige HR-Projekte da draußen. Jedes Jahr sehen wir sowohl bei den Trendence Awards als auch den Queb HR Innovation Awards unzählige fantastische Projekte. Vergleichsweise wenige erhalten aber die Aufmerksamkeit, die sie verdient hätten. Immerhin kann es in den verschiedenen Kategorien immer nur einen Gewinner geben.

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Veröffentlicht von Queb | Bundesverband für Employer Branding, Personalmarketing und Recruiting e. V.


Queb Benchmark #01/2022 Teil 1: FAQ zum neuen Queb Benchmark

Aufmerksamen Lesern des Queb Blog wird das neue Queb Benchmark nicht entgangen sein. Und mittlerweile liegen auch die Ergebnisse des ersten öffentlichen Queb Benchmarks vor. In den kommenden Wochen gehen wir hier im Blog auf einige Highlights der Ergebnisse ein.

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Queb Podcast #50 mit Dominik Becker von mana HR

In unserer heutigen Folge des QUEB Podcast sprechen wir mit Dominik Becker, Co-Founder von mana HR und HR-Enthusiast seines Zeichens. Wir haben uns über die Bedeutung von Netzwerken im Recruiting unterhalten. Welche Bedeutung können Netzwerke im Recruiting haben? Welche Auswirkungen haben sie auf Hiring-Manager, die Qualität und Quantität des Sourcing-Pakets? Und welche Renditen und Kosten fallen an.

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Veröffentlicht von Queb | Bundesverband für Employer Branding, Personalmarketing und Recruiting e. V.


Hinter den Kulissen vom Queb Bundesverband für Employer Branding, Personalmarketing und Recruiting

Alle diese Veranstaltungen finden in verschiedenen Locations statt. Die monatlichen Queb-Calls, die im Zuge der Coronapandemie entstanden sind, finden traditionell virtuell statt. Ebenso wie unsere Quebinare, Webinare für Quebis.

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Queb Podcast #49 mit Marius Jost über Business Trainer und die Abgrenzung zum Coach

In der heutigen Folge des QUEB-Podcast sprechen wir mit Marius Jost. Marius leitet die Trainerausbildung der Corporate-Training-Academy und die Fachgruppe Online-Training des Berufsverbands für Training, Beratung und Coaching. Wir haben uns über interne Business-Trainer und deren Abgrenzung zum Coach unterhalten. Coachings und Trainings sinnvoll einsetzen und welche Schwerpunkte dabei eine Rolle spielen, auch, wie man gute Trainer für Online-Trainings erkennt.

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Queb Podcast #48 mit Michaela Vohburger und Natalia Tams: Arbeit im Tandem bei Continental

m heutigen der QUEB-Podcast sprechen wir mit Michaela Vohburger und Natalia Tams. Beide arbeiten als HR-Manager bei Continental im Bereich Talent Management & Organizational Development. Sie leiten in dieser Funktion globale Projekte & Initiativen für den Produktionsbereich, auch genannt Shopfloor. Das Besondere: sie agieren in einem Tandem! Wir haben eine gute halbe Stunde über das Tandem gesprochen, wie die beiden sich organisieren, sich die Aufgaben aufteilen und abstimmen. Und dass, obwohl s

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Mitarbeiterbindung – das neue Recruiting | Queb@DGFP Magazin 10 / 2022

Der Fachkräftemangel hat sich zu einem allgemeinen Arbeitskräftemangel ausgeweitet. Fast jeder Fachbereich ist betroffen. Die Situation ist: „New Normal“. Die Anpassung an die neue Normalität ist für Unternehmen schmerzhaft. Der Schlüssel zum Unternehmenserfolg liegt für Unternehmen zunehmend darin, auf die Bedürfnisse der Bewerbenden und Mitarbeitenden einzugehen.

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Ottobock begegnet dem Fachkräftemangel mit Podcast

Fachkräfte und Nachwuchs sind wie in vielen Branchen rar gesät. Ottobock begegnet diesem Mangel mit einem Podcast. Den typischen Arbeitsalltag verschiedener Berufsbilder so transparent und realistisch wie möglich abzubilden, ist für Unternehmen von großer Bedeutung. Der Ansatz eignet sich hervorragend sowohl für das interne als auch externe Employer Branding.

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Queb Podcast #47 mit Andreas Herde von YeaHR! zu New Work

Im heutigen QUEB-Podcast sprechen wir mit Andreas Herde, CEO und Founder der Employer-Branding-Agentur YeaHR! Wir haben uns über New Work unterhalten. New Work unterliegt offensichtlich einer fehlenden und allgemeingültigen Definition, weshalb wir uns einzelne Aspekte greifen, wie Homeoffice oder Open-Space. Wir beleuchten Mindset und Kompetenz, ebenso wie die Organisation und Führung.

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CareerBee hilft internationalen Talenten Traumjobs in Deutschland zu finden

Laura Villafuerte und Luca Planert haben die Coaching-Plattform CareerBee gegründet und helfen internationalen und deutschen Talenten dabei ihren Traumjob zu finden. Der Fokus liegt auf der Unterstützung internationaler Talente, die auf dem deutschen Arbeitsmarkt mit etlichen Hürden zu kämpfen haben.

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Nachwuchs durch Quereinsteiger: neue Fische für den Talentpool

Ein gut gefüllter Talentpool ist eine feine Sache. Die Bootcamps von neue Fische helfen beim Auffüllen. Auf welche Zielgruppen das zutrifft, wie lange ein Bootcamp dauert, wie Unternehmen davon profitieren und wie es finanziert wird, besprechen wir im Interview mit Oliver Fohrmann (Manager Student Services & Partner Management bei neuefische GmbH – School and Pool for Digital Talent)!

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Queb Geschäftsführerin Susanne Hüsemann zu Gast im ZEIT Talent Podcast

Susanne Hüsemann, Geschäftsführerin des Queb Bundesverband für Employer Branding, Personalmarketing und Recruiting e. V., hatte kürzlich die Gelegenheit Gast im ZEIT Talent Podcast zu sein. Der mit drei Episoden noch relativ junge Podcast beschäftigt sich mit den Themen rund um HR, Employer Branding, Talente & Co.
Moderiert wird der ZEIT Talent Podcast von Marcus Merheim.

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Praktikumswoche schafft Klebeeffekt zwischen Unternehmen und Kandidaten

Es gibt tausend gute Ideen da draußen. Viele davon haben sich auf die Queb HR Innovation Awards 2022 beworben. Manche Ideen sind aber so einfach und genial, dass sie zum Preise abräumen geboren sind. Die Praktikumswoche ist so eine Idee. Und die Queb HR Innovation Awards in der Kategorie „Dienstleister“ hat sich auch gewonnen.

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Employer Branding Agentur YeaHR! zeigt, wie New Work geht

Hier können Unternehmen sowie Agenturnetzwerke in Sachen Employer Branding gleichermaßen viel lernen – und wollen das offenbar auch, wie uns Andy Herde, einer der Gründer von YeaHR! verraten hat.

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Diversity – Ein Schlüssel zum nachhaltigen Unternehmenserfolg

Obwohl inzwischen viel über Diversity, Equality und Inklusion gesprochen wird, werden sie längst nicht überall konsequent gelebt. Im Gegenteil: Diskriminierung ist (auch) im Arbeitsalltag an der Tagesordnung. Das zeigt die Ende 2021 durchgeführte Befragung des Queb | Bundesverband für #EmployerBranding, #Personalmarketing und #Recruiting e. V. deutlich. 231 Personen aus Unternehmen aller Branchen nahmen an der Befragung zum Thema „Diversity & Inklusion“ teil.

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Evonik: Teilautomatisiertes KPI-Dashboard – so gehts!

Voll- oder Teil-automatisierte KPI Dashboards sind schon seit Jahren so etwas wie der heilige Gral unter den HR Must-haves. Das Problem daran? Die unternehmensweite Konzeption ist eine große Herausforderung und am Ende scheitert es zumeist an fehlenden Schnittstellen.

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Ergebnisse der Umfrage zur Lebens- und Arbeitssituation geflüchteter Ukrainer

In Zusammenarbeit mit BMW hat der Queb Bundesverband für Employer Branding, Personalmarketing und Recruiting e. V. eine Umfrage zur Lebens- und Arbeitssituation geflüchteter Ukrainer initiiert. Die Ergebnisse der Umfrage, soll Ukrainern helfen, im Ausland die Arbeitsstelle zu finden, die ihren Fähigkeiten und ihrer Ausbildung entspricht.

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Smartes Targeting – für ein effektiveres Marketing!

In einer Zeit, in der Verbraucher immer besser wissen, wie ihre Daten von der Werbeindustrie gesammelt und genutzt werden, steigt auch die Erwartung an relevantere Werbung.

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Veröffentlicht von Invibes Advertising


byder.io: One-Stop Recruiting-Lösung gegen Digitalisierungslücken im HR

Byder.io ist eine One-Stop Recruiting-Lösung gegen Digitalisierungslücken im HR. Byder vereinfacht die komplexen und oft voneinander losgelösten Recruiting-Prozesse, die für Unternehmen oftmals mit hohem Zeit- sowie finanziellem Aufwand verbunden sind. Weiterhin schließt das Angebot die Digitalisierungslücke zwischen Tools und Systemen von HR-Abteilung, Personaleinkauf und externen Personaldienstleistern oder Headhuntern.

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Workwise: Bewerbermanagementsystem mit Karriereseite und Talent Pool

Workwise ist eine umfassende Recruiting-Lösung, die sowohl ein Bewerbermanagementsystem als auch Karriereseiten für Unternehmen mit angeschlossenem Talent Pool bietet. Gegründet unter dem Namen „Campusjäger“, lag der Fokus zu Beginn auf den Zielgruppen Absolvent:innen und Praktikant:innen.

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Queb HR Innovation Awards 2022: Alle Gewinner und Bewerber in der Übersicht

Auf dieser Seite fassen wir für unsere Leser noch einmal Shortlister und Gewinner der Queb HR Innovation Awards 2022 zusammen. Alle diese Innovationen sind – jede für sich – ein Meisterwerk für HR und haben – jede für sich – eine eigene Bühne verdient. Nach und nach werden alle unten gelisteten Unternehmen mit einem eigenen Blogbeitrag vorgestellt. Dieser Beitrag wird also im Laufe von 2022 immer wieder aktualisiert. Reinschauen lohnt sich!

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Hettich Group: Spende Dein Talent bei den Queb HR Innovation Awards 2022

So gut wie jeder Mensch hat Talente oder Hobbys, die im Job keine Rolle spielen. Schade eigentlich. Denn, wenn man so darüber nachdenkt, liegt es fast auf der Hand, dass sowohl Unternehmen als auch Mitarbeiter davon profitieren könnten. Die Hettich Group hat diesen Gedanken durchgespielt. Das Ergebnis ist das Projekt „Spende Dein Talent“, mit dem Hettich nun auf der Shortlist für die Queb HR Innovation Awards steht.

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Veröffentlicht von Queb | Bundesverband für Employer Branding, Personalmarketing und Recruiting e. V.


Queb Benchmark: Budgets im Employer Branding, Personalmarketing & Recruiting

Der Übergang vom Arbeitsmarkt zum Bewerbermarkt ist vollzogen. Mehr Stellen als je zuvor bleiben immer länger unbesetzt. Wie geht es weiter mit Homeoffice und Hybrid Work, nach der Pandemie? Welche Chancen und Risiken bergen KI und Automatisierung? Wie ist HR in Unternehmen aufgebaut, welche Budgets und FTE stehen anderen zur Verfügung und mit welchen Reportings und KPI treffen andere Unternehmen ihre Entscheidungen? Ist die Gig Economy ein Thema und gehört Active Sourcing mehr in den Mittelpunk

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Veröffentlicht von Queb | Bundesverband für Employer Branding, Personalmarketing und Recruiting e. V.


Mit dem Energie-Brettspiel „Kennst Du den Preis?“ Energie sparen lernen

Ganz neu ist das Energie-Brettspiel „Kennst Du den Preis?“, das Wissen, Spaß und Spannung verspricht. Wie im wirklichen Leben wird man mit Geld belohnt, wenn man seine Energie-, Gas- und Strompreiskosten im Griff hat und weiß, wo der größtmögliche Hebel ist, um nachhaltig zu Sparen. Doch wie macht man das, wo kann man anfangen und was bringt das am Ende? „Kennst Du den Preis?“ zeigt spielerisch, wie es richtig geht.

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Veröffentlicht von Gigaset Technologies GmbH


Im Gespräch mit Antonia Stoiber, VP Sales Development & Strategy – Faces of Gigaset

Wer sind die Menschen, die Gigaset zu dem machen was es ist? Woher kommen Innovationen, wie die Produkte zum Kunden und was sind die Herausforderungen der einzelnen Abteilungen. Wir konnten Kolleg*innen aus dem ganzen Unternehmen dafür gewinnen, uns aus ihrem Arbeitsalltag zu erzählen.

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Veröffentlicht von Gigaset Technologies GmbH


Jodocus als Experte für Cloudmigrationen im Bankwesen auf IT-Daily

IT-Daily hat einen Artikel über die Digitalisierung in Banken veröffentlicht und Jodocus als Experten auf diesem Gebiet hinzugezogen.
Der Artikel unterstreicht die Bedeutung von Cloud-Migrationen, die die Agilität, Skalierbarkeit und Flexibilität erhöhen können, aber auch Bedenken. Sicherheit und Compliance sind die größten Cloud-Hindernisse für Banken.
Nicht so bei Atlassian — dank verschiedener Schutzmaßnahmen und einem eigenen zertifizierten Compliance-Programm.

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Veröffentlicht von Eficode Germany GmbH


MDE-Geräte mieten für die Inventur

MDE-Geräte zur Miete gibt es günstig bei COSYS! Mieten Sie jetzt für Ihre Inventur MDE-Geräte zu günstigen Tages- Wochen- und Monatspauschalen! Mit über 3500 MDE-Geräten im Leih-Pool gibt es bestimmt auch die passende Hardware für Ihre Inventur. COSYS bietet verschiedene MDE-Geräte von Zebra, Honeywell, Denso, Datalogic und viele weitere an. Reservieren Sie sich die MDE-Geräte jetzt!

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Veröffentlicht von Cosys Ident GmbH


Inventur Service – Alles aus einer Hand

Jede moderne Inventur ist digital, steigen Sie jetzt auch auf die zeitsparende Alternative zu Zettel und Stift um! Die Inventursoftware hilft bei der schnellen und fehlerfreien Aufnahme der Lagerbestände. Der Inventurservice sorgt für weniger Ausfallzeiten im Lager. Um die COSYS Lagerverwaltungssoftware jetzt richtig zu nutzen, brauchen Sie nur ein Smartphone und eine Internetverbindung. Diese Sachen sind kostengünstig und effizient. Laden Sie sich die Demo App herunter!

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Veröffentlicht von Cosys Ident GmbH

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