Auszeichnung für HARTING Azubis
Die IHK zeichnete folgende HARTING Azubis aus: Daniel Regehr, Werkzeugmechaniker; René Gehrmann, Technischer Produktdesigner; Philipp Schmitz, Verfahrensmechaniker für Kunststoff- und Kautschuktechnik; Melanie Olfert, Technische Produktdesignerin; Alexander Haas, Verfahrensmechaniker für Kunststoff- und Kautschuktechnik und Filipp Thies, Werkzeugmechaniker. Sie alle hatten ihre Ausbildung mit der Gesamtnote „sehr gut“ abgeschlossen. Die Auszeichnung fand per Post den Weg nach Espelkamp, da die eigentliche Ehrung aufgrund der Corona-Maßnahmen nicht im üblichen Rahmen in Bielefeld stattfinden konnte.
„Unser Ausbildungszentrum NAZHA bietet optimale Bedingungen für eine qualifizierte Ausbildung. Diese Anerkennung zeigt, dass wir bei HARTING die relevanten Inhalte in Theorie und Praxis bestens vermitteln“, sagt André General, Zentralbereichsleiter Personal bei der HARTING Technologiegruppe. „Die Auszeichnung ist auch ein Anreiz für potenzielle Bewerber um einen Ausbildungsplatz bei HARTING“, ergänzt Ausbildungsleiter Nico Gottlieb.
Besondere Ehrung kam bei den Azubis sehr gut an
Die Corona-Pandemie hat vieles verändert, auch im Ausbildungsbereich. Ursprünglich sollte die offizielle Abschlussfeier und Zeugnisübergabe noch im Oktober nach einem neuen Konzept im Ausbildungszentrum NAZHA stattfinden – die geltenden Covid-19-Regeln ließen dies aber leider nicht zu. Dennoch erhielten alle HARTING Azubis und Dual Studierenden ihre Zeugnisse und Urkunden.
Diese wurden mit einem persönlichen Anschreiben von Margrit Harting, Vorstandsmitglied der HARTING Technologiegruppe, und einem personalisierten digitalen Bilderrahmen verschickt. Darauf bereits aufgespielt: Fotos vom Ausbildungsstart des jeweiligen Azubis, Fotos vom Vorstand und dem Ausbilderteam und natürlich auch ein individuelles Bild des Absolventen. Über diese pfiffige, innovative Idee freuten sich die Absolventen*innen sich sehr.
Die HARTING Technologiegruppe ist ein weltweit führender Anbieter von industrieller Verbindungstechnik für die drei Lebensadern "Power", "Signal" und "Data" mit 14 Produktionsstätten und Niederlassungen in 44 Ländern. Darüber hinaus stellt das Unternehmen auch Kassenzonen für den Einzelhandel, elektromagnetische Aktuatoren für den automotiven und industriellen Serieneinsatz, Ladeequipment für Elektrofahrzeuge sowie Hard- und Software für Kunden und Anwendungen u. a. in der Automatisierungstechnik, im Maschinen- und Anlagenbau, in der Robotik und im Bereich Transportation her. Rund 5.300 Mitarbeitende erwirtschafteten 2018/19 einen Umsatz von 750 Mio. Euro. Am 1. September 1945 gegründet, feiert das Unternehmen in diesem Jahr sein 75jähriges Bestehen.
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