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Führungskräfte und Personalreferenten „Fit machen“ für Bewerbungsgespräche – Präsenzseminar nach erfolgreichem Relaunch mit SEHR GUT (1,0) bewertet
Kompakttraining Seminar hilft Teilnehmern mit den passenden Fragetechniken und einem Interviewleitfaden Bewerbungsgespräche künftig effektiv und professionell zu führen. Das Präsenzseminar des Hamburger Weiterbildungsanbieters ist erneut erfolgreich durchgeführt worden. In Berlin und Brandenburg nutzten die Führungskräfte und Personalreferenten das kompakte Seminar um wirkungsvolle und zeitgemäße Bewerbungsgespräche führen zu können. Nach dem Lock Down nutzen viele Führungskräfte aus dem Mittelstand die Zeit und besuchten das bewährte Kompakttraining „Bewerbungsgespräch: Leitfaden für Arbeitgeber“, um sich auf anstehende Bewerbungsgespräche professionell vorzubereiten. Ziel des Trainings war für die meisten Teilnehmer*innen zukünftig die richtigen Bewerber (m/w/d) zu erkennen und für das Unternehmen zu gewinnen. Den Teilnehmer*innen war es außerdem wichtig, die unnötige Fehleinstellungen zu vermeiden und künftig…
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Kompakttraining Telefonakquise sichern den Umsatz des 2. Halbjahrs ab – Neukunden akquirieren, Bestandskunden wecken und Altkunden zurückgewinnen
Viele der mittelständischen Unternehmen reaktivieren nach dem Lock-Down die Kundenansprache und Neukundenakquise am Telefon. Die Verkaufs- und Telefontrainerinnen des Hamburger Weiterbildungsanbieters unterstützen nicht nur bei Startschwierigkeiten mit dem eintägigen Präsenzseminar. Mit diesem Telefontraining erhalten die Seminarteilnehmer einen Einblick in alle Themen und Inhalte rund um die aktive Kundenansprache, die Reaktivierung von Altkunden und die Telefonakquise von Bestandskunden. Der Schulungsklassiker für Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst, sowie im Kundenservice und in der Kundenbetreuung ist ein wichtiges Werkzeug, um den Verkauf eigener Produkte und Dienstleistungen bei Bestandskunden und in der Kaltakquise zu fördern. Aktuelle Termine bundesweit – Qual der Wahl Interessierte können sich quasi aussuchen, in welcher Stadt sie das „Telefontraining: Kundenakquise am Telefon“…
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Hamburger Weiterbildungsanbieter gibt Mehrwertsteuersenkung natürlich an die Teilnehmer*innen der Präsenzseminare weiter
Der Hamburger Weiterbildungsanbieter hat den Beschluss der Bunderegierung für die halbjährliche Reduzierung der Mehrwertsteuer auf 16 Prozent sofort umgesetzt. Alle Teilnehmerinnen an den Präsenzterminen der Kompakttraining GmbH & Co. KG – in allen Metropolen Deutschlands – profitieren im Zeitraum vom 01. Juli bis 31. Dezember 2020 von der Senkung der Seminarpreise. Auf der Website der Hamburger ist die Anpassung bereits erfolgt. Schnelle Umsetzung durch Digitalisierung Dabei kommt dem Seminaranbieter vor allem die Digitalisierung der gesamten Managementprozesse zu Gute. Die meisten Teilnehmer kennen bereits die digitale Servicepolitik, besonders hinsichtlich Anmeldung, Ummeldung und Bestätigung der Buchungen auf der Homepage. Die Digitalisierung beschränkt sich dabei aber nur auf den Servicebereich, die offenen Seminare…
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Neustart der Projektaufträge nach Homeoffice – Präsenzseminar Projektmanagement unterstützt bei der effektiven Planung, Steuerung sowie Umsetzung
Raus aus dem Homeoffice – rein in die Arbeit und das Projekt mit dem ganzen Team erfolgreich umsetzen. Bei Startschwierigkeiten unterstützen die erfahrenen Managementtrainer mit praxisbezogenen Präsenzseminaren. Das 2tägige offene Projektmanagement Seminar „Projekte erfolgreich umsetzen“ vermittelt den Teilnehmerinnen die Grundlagen der Projektplanung, Projektorganisation und der konkreten Projektarbeit im Team. Kick-Off des eigenen Projektes Die Schulung am 07. und 8. Juli in Hamburg und am 14. und 15. Juli in Köln ist gerade für diejenigen geeignet, die in der Verantwortung für die Planung eines bestehenden oder neuen Projektes direkt nach dem Re-Start, denn die Projektmanagement Trainer stellen den Teilnehmern – neben der Planung und Organisation, um den Kick-Off des Projektes zu…
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Vorstellungsgespräche erfolgreich leiten – Kompakttraining HR-Präsenzseminare helfen bei der passenden Bewerberauswahl und den Bewerbergesprächen
Viele Kunden des Hamburger Weiterbildungsanbieters nutzen die aktuelle Zeit, um sich auf die anstehenden Vorstellungsgespräche vorzubereiten und nach dem Lock-Down die Bewerberauswahl für offene Positionen wieder zu starten. Hierzu nutzen Personalreferenten und Führungskräfte das interaktive und eintägige Kompakttraining-Seminar für das konkrete Lernen und das kompakte Anwendungswissen rund um die Fragetechniken, Interviewleitfäden und die Gesprächsführung im Bewerbungsinterview. Ziel ist es nach dem Seminar den passenden Mitarbeiter (m/w/d) auszuwählen und für das eigene Unternehmen zu gewinnen. Seminar für Führungskräfte und Personalreferenten Das Training "Bewerbungsgespräch: Leitfaden für Arbeitgeber" ist besonders auf Führungskräfte und Personalreferenten mittelständischer Unternehmen zugeschnitten, die regelmäßig Vorstellungsgespräche führen und im Unternehmen für die Bewerberauswahl zuständig sind. Ziel des Seminares ist…
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Zeitmanagement und Büroorganisation nach dem Re-Start – Präsenzseminare des Hamburger Weiterbildungsanbieters helfen beim Selbstmanagement
Die steigende Nachfrage nach Präsenzseminaren ist in der Servicezentrale der Kompakttraining GmbH & Co. KG deutlich bemerkbar. Koordinatoren und Seminarteilnehmer interessieren sich dabei besonders für das eintägige Zeitmanagement-Seminar. Denn für viele Fach-und Führungskräfte beginnt nach den Zeiten des Lockdowns nun auch der Re-Start in den Arbeitsalltag. Die aktuell stattgefundenen Präsenz-Seminare des Hamburger Weiterbildungsanbieters zeigen es neuerlich: Online Seminare sind „ja nett anzuschauen“ stellte eine Teilnehmerin letzte Woche beim offenen Seminar in Hamburg fest – für konkretes Lernen und kompaktes Anwendungswissen braucht es jedoch ein interaktives Kompakttraining mit kollegialer Austauschmöglichkeit. Zeitmanagement-Seminar in Hamburg mit Bestnoten Das von den fest angestellten Trainern aufgestellte Kursprogramm ist langjährig bewährt und zeichnet sich durch eine…
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Hamburger Weiterbildungsanbieter sieht sich bestätigt –Präsenztrainings für Führungskräfte helfen bei Führungsarbeit für Neustart nach dem Lockdown
Nach Wochen des Lockdowns finden die offenen Seminare der Kompakttraining GmbH & Co. KG nun wieder regelmäßig in allen deutschen Metropolen statt. Insbesondere Führungskräftetrainings sind derzeit bei den Kunden des Hamburger Weiterbildungsanbieters gefragt. So war das Trainerteam auch in dieser Woche zu offenen Kompakttrainings in Hamburg und Sachsen unterwegs. Die Nachwuchsführungskräfte und erfahrenen Teamleiter bewerteten das Seminar durchgehend mit Bestnoten. Insbesondere hat den Teilnehmern der kollegiale Austausch, das Feedback der erfahrenen Führungskräftetrainer und das konkrete Anwendungswissen für die Praxis sehr geholfen. Kollegialer Erfahrungsaustausch und Tipps aus der Praxis Nicht nur für angehende Führungskräfte ist die praxisnahe Schulung eine passende Möglichkeit, gut in der neuen Rolle zu starten, sondern auch Teamleiter,…
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Förderung Schulungen des Hamburger Weiterbildungsanbieters mit Weiterbildungsbonus Hamburg – Zuschüsse in 2020 nutzen, um Mitarbeiter zu unterstützen
Die berufliche Weiterbildung wird in Hamburg mit dem „Weiterbildungsbonus Hamburg 2020“ gefördert. Mitarbeiter und Unternehmen müssen somit nicht die kompletten Seminargebühren zahlen, sondern bekommen Zuschüsse je nach Zielgruppe von 50-100 Prozent – maximal 2.000 Euro. Förderungsmöglichkeiten für Mitarbeiter Mit dem Weiterbildungsbonus sind folgende Förderungen möglich: Klassik: Sozialversicherungspflichtig Beschäftigte (…) in kleinen und mittleren Unternehmen (KMU bis 249 Mitarbeiter/innen) sowie Selbstständige. Aufstockung: Sozialversicherungspflichtig Beschäftigte (…) die aufstockende Leistungen vom Jobcenter erhalten. Hamburger Modell: Sozialversicherungspflichtig Beschäftigte (…), die im Rahmen des Hamburger Modells durch das Jobcenter gefördert werden. Handwerk: Selbstständige und sozialversicherungspflichtig Beschäftigte (…) in kleinen und mittleren Unternehmen des Hamburger Handwerks. Antragsteller sind jeweils die Beschäftigten oder Unternehmen in Absprache mit…
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Erfolgreiche Kompakttraining Seminare nach dem Corona-Lock Down – Trainerteam unterstützt wieder mit offenen Seminaren und Inhouse Schulungen
Die aktuellen Allgemeinverfügungen erlauben Bildungsveranstaltungen bundesweit als Präsenz- Seminare: Ob offene Seminare, Inhouse Seminare, Impulsvorträge oder fachliche Einzelcoaching, der Hamburger Weiterbildungsanbieter erhält zunehmend Anfragen von Stammkunden und Interessenten. Offene Seminare mit Bestnoten bereits durchgeführt Vom Präsentationstraining bis zu Zeitmanagement Seminaren führt das festangestellte Trainerteam des Hamburger Weiterbildungsanbieters bereits wieder durch. Die Teilnehmer sind begeistert, sich wieder der beruflichen Weiterentwicklung widmen zu können und nehmen konkrete Anregungen und praxiserprobte Tipps aus den Seminaren mit. Die Seminare sind mit Bestnoten von 1,0 bewertet und ein Teilnehmer meldete vollkommen zufrieden zurück: „Das ist ganz genau, das was ich aktuell brauche.“ Inhouse Seminare bei Stammkunden wieder gestartet Viele Unternehmen und Stammkunden nutzen die aktuelle…
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Aktuelle Marktforschungs-Studie zu Online-Weiterbildungen – Kompakttraining GmbH & Co.KG eruiert die Nachfrage nach digitalen Lernformaten
Die Coronakrise hat den Weiterbildungsmarkt komplett umgekrempelt, denn Präsenztermine als offene Seminare oder Inhouse-Schulungen sind entweder noch nicht möglich oder noch stark eingeschränkt – aber sind Online-Seminare wirklich eine Alternative? Daher hat das Serviceteam der Kompakttraining mit einer Studie begonnen, um die Notwendigkeit und Akzeptanz aber auch die Erfahrungen von potentiellen Kunden zu eruieren. Ziel der Befragung – Digitale Lernformate mit Lernanspruch Die Kompakttraining steht für ein hochwertiges Lerndidaktik-Konzept mit themenzentriertem Erfahrungsaustausch und konkreten Fallbeispielen der Seminareilnehmerinnen. Der Qualitätsanspruch von dem Hamburger Weiterbildungsanbieter ist: Softskill und Management- Seminare anzubieten, welche die Kunden weiterbringen und die Seminarteilnehmer wirklich unterstützen – deswegen läuft aktuell noch die Befragung zu den Online-Lernformaten. Bedarfsorientierte Seminarkonzeption durch Befragung…
