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Leadership team for growth strategy established – Reorganisation of METRO AG’s management board
• Reorganisation of the Management Board supports focus on core business • COO Rafael Gasset assumes full country responsibility in the Management Board • Claude Sarrailh will take on the new role as Chief Customer & Merchandise Officer in the Management Board as of January 1, 2022 • COO Eric Poirier will step down from the Management Board by December 31, 2021 • CHRO Andrea Euenheim will not renew her existing contract In the course of METRO’s further focus on the wholesale business, the management structure of METRO AG will be realigned towards countries and commercial functions. This was decided by the Supervisory Board of METRO in its meeting today.…
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Führungsteam für Wachstumsstrategie aufgestellt – Neuordnung im Vorstand der METRO AG
● Neuordnung des Vorstands unterstützt Ausrichtung auf das Kerngeschäft ● COO Rafael Gasset übernimmt gesamte Länderverantwortung im Vorstand ● Claude Sarrailh wird im Vorstand zum 1. Januar 2022 die neue Rolle des Chief Customer & Merchandise Officer übernehmen ● COO Eric Poirier scheidet zum 31. Dezember 2021 aus dem Vorstand aus ● CHRO Andrea Euenheim wird ihren bestehenden Vertrag nicht verlängern Im Zuge der weiteren Fokussierung der METRO auf das Großhandelsgeschäft wird die Führungsstruktur der METRO AG neu geordnet. Im Vorstand erfolgt die Neuordnung nach Ländern und nach kommerziellen Funktionen. Das hat der Aufsichtsrat der METRO in seiner heutigen Sitzung beschlossen. Infolgedessen übernimmt Rafael Gasset, COO und Mitglied des Vorstands, auf…
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METRO sales in Q4 2020/21 exceed pre-pandemic Levels (Q4 2018/19)
The strong recovery continues in Q4 2020/21: o Sales grew by 9.9%1 versus previous year (in EUR: by 9.5% to €7.1 billion (Q4 2018/19: €6.9 billion)) o Sales in Western and Eastern Europe are above pre-pandemic level (Q4 2018/19) FY 2020/21 sales with 0.0%1 or -0.4% adjusted for first time consolidations2 at the upper end of the guidance (-0.5% to -3.5%) Adjusted EBITDA is also expected at the upper end of the guidance range3 According to preliminary and unaudited figures, METRO AG’s sales increased by 9.9%1 in Q4 2020/21. Western and Eastern Europe as well as METRO group achieved sales above the pre-pandemic level. The positive development in the…
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METRO Umsatz übertrifft im Q4 2020/21 das Vorpandemieniveau (Q4 2018/19)
Starke Erholung setzt sich im Q4 2020/21 fort: o Umsatz wächst um 9,9 %1 ggü. dem Vorjahreszeitraum (in EUR: 9,5 % auf 7,1 Mrd. € (Q4 2018/19: 6,9 Mrd. €)) o Umsatz liegt in West- und Osteuropa über Vor-Pandemie-Niveau (Q4 2018/19) Umsatzentwicklung im GJ 2020/21 mit 0,0 %1 bzw. -0,4 % bereinigt um Erstkonsolidierungen2 am oberen Ende der Prognose (-0,5 % bis -3,5 %) EBITDA bereinigt ebenfalls am oberen Ende des Prognosekorridors3 erwartet Die METRO AG hat im Q4 2020/21 nach vorläufigen und nicht testierten Zahlen ein Umsatzwachstum von 9,9 %1 erzielt. Dabei erreichten West- und Osteuropa sowie METRO gesamt einen Umsatz über Vor-Pandemie-Niveau. Die gute Entwicklung im Einzelquartal…
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Own Business Day 2021: METRO pays tribute to independent businesses
Own Business Day 2021 under the motto ”There’s no joy without you” with exclusive events and offers for METRO customers around the globe Public rallying call for support and acknowledgement to independent businesses by local landmark illuminations in Düsseldorf and 6 other cities across Europe and Asia Political debate to discuss the innovation potential of the hospitality sector and the political framework necessary for the industry to be a diversity driver for our city centres For the 6th year in a row, METRO is celebrating the annual Own Business Day on 12 October across 23 participating countries. In doing so, the wholesaler calls on the public on the 2nd Tuesday…
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Own Business Day 2021: METRO feiert unabhängige Unternehmen
Own Business Day 2021 unter dem Motto „Ohne Euch macht’s keinen Spass!“ mit exklusiven Events und Angeboten für METRO Kunden weltweit Öffentlicher Aufruf zur Unterstützung und Anerkennung selbständiger Unternehmen durch Illumination lokaler Wahrzeichen in Düsseldorf und 6 weiteren Städten in Europa und Asien Politik-Talk über das Innovationspotenzial der Gastro-Branche und notwendige politische Rahmenbedingungen, damit das Gastgewerbe zu einem Motor der Vielfalt in Innenstädten werden kann Zum 6. Mal in Folge begeht METRO am 12. Oktober in 23 teilnehmenden Ländern den jährlichen Own Business Day. Dabei ruft der Großhändler jeden 2. Dienstag im Oktober die Öffentlichkeit dazu auf, unabhängige Unternehmer zu unterstützen und ihre Arbeit zu würdigen. Vor dem Hintergrund der…
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Pride Champion: Metro AG Recognised for Open and Appreciative Corporate Culture
• METRO graded 80 % in the PRIDE Audit of the UHLALA Group and thus receives the Gold Employer Label • High scores especially in the categories "Visibility and communication" and "Legal framework and regulations". • An important role: the strong internal employee network METRO Pride METRO AG has been recognised for its comprehensive commitment to employees from the LGBTIQ+ community and has been awarded the PRIDE Champion Gold Employer Seal. The award, presented by the UHLALA- Group, one of the leading LGBTIQ+ social enterprises, acknowledges the open and appreciative corporate culture of the company in which homophobia and transphobia have no place. Based on a comprehensive audit by independent…
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Pride Champion: Metro AG für offene und wertschätzende Unternehmenskultur ausgezeichnet
METRO erreicht 80 % im PRIDE Audit der UHLALA-Gruppe und erhält damit das Arbeitgebersiegel in Gold Hohe Punktzahl besonders in den Kategorien „Sichtbarkeit und Kommunikation“ sowie „Rechtlicher Rahmen und Regelungen“ Eine wichtige Rolle: das starke interne Mitarbeitendennetzwerk METRO Pride Die METRO AG ist für das umfassende Engagement für die Mitarbeitenden aus der LGBTIQ+ Community ausgezeichnet worden und erhält das PRIDE Champion Arbeitsgebersiegel in Gold. Die von der UHLALA-Gruppe, einem der führenden LGBTIQ+ Sozialunternehmen, vergebene Auszeichnung würdigt die offene und wertschätzende Unternehmenskultur, in der Homo- und Transphobie keinen Platz haben. Basierend auf einem umfassenden Audit durch unabhängige Prüfer werden LGBTIQ+ freundliche Unternehmen zertifiziert, die METRO AG ist erstmals dabei. „LGBTIQ+ Diversity…
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Metro Will Cease Operations in Myanmar Due to Volatile Business Conditions
Conditions for food wholesale business in the country no longer favourable Discontinuation of food service distribution by end of October 2021 METRO will assist its 131 local employees through the transition in a responsible manner METRO expects a recurring uplift of €5 to €10 million in EBITDA METRO has decided to discontinue its food service distribution business in Myanmar. The reason for this is the volatile investment and business environment in the Southeast Asian country, which is expected to continue for some time. After a successful start of METRO in 2019, the economic framework and prospects for METRO’s professional customers have been hampered by the COVID-19 restrictions and have further…
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Metro stellt den Betrieb in Myanmar aufgrund instabiler wirtschaftlicher Rahmenbedingungen ein
• Bedingungen für den Lebensmittelgroßhandel im Land haben sich verschlechtert • Beendigung des Liefergeschäfts bis Ende Oktober 2021 • METRO wird seine lokalen 131 Mitarbeiter während des Übergangs in verantwortungsvoller Weise unterstützen • METRO erwartet einen wiederkehrenden positiven EBITDA-Effekt von €5 Millionen bis €10 Millionen METRO hat entschieden, das Food-Service-Vertriebsgeschäft in Myanmar einzustellen. Grund dafür ist das volatile Investitions- und Geschäftsumfeld in dem südostasiatischen Land, das voraussichtlich noch einige Zeit anhalten wird. Nach einem erfolgreichen Start der METRO im Jahr 2019 haben sich die wirtschaftlichen Rahmenbedingungen und Aussichten für die professionellen Kunden von METRO zunächst durch die COVID-19-Restriktionen eingetrübt und seit Anfang 2021 haben sie sich weiter verschlechtert. Damit sind…
