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Mensch und Arbeit: wie uns die Krise Verantwortung lehrt
Flexibilität im Personalwesen ist ein Schlüssel in und nach Krisen. Unternehmen wollen wettbewerbsfähig sein. Was dabei schieflaufen kann, erklärt Georg Sailer von der PPE Personaldienstleistungen GmbH in München mit Blick auf den Fall Tönnies, der gerade Schlagzeilen macht. Der erfahrene Geschäftsmann und Personaldienstleister aus Leidenschaft zeigt auf, wie es richtig geht und worauf es ankommt, um die Flexibilität zum Wohle aller Marktteilnehmer einzusetzen. Insbesondere stellt er hier die effiziente und faire Praxis des sogenannten Onsite-Management/Arbeitnehmerüberlassung vor. Flexible Unternehmen haben die Nase vorne. Diesen Trend hat die Corona-Krise gezeigt und verstärkt. Heute müssen Unternehmen flexibles Recruiting betreiben, um auf sich wandelnde Märkte reagieren und zukunftsfähig bleiben zu können. Eine hervorragende Möglichkeit…
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Krise als Chance auch für beruflichen Neuanfang!
Wirklich als Dienstleistung empfundener Personalservice stellt den Menschen in den Mittelpunkt. Warum – trotz oder wegen Krise – genau jetzt darin die große Chance für Arbeitssuchende liegt, erläutert Christine Wrede von PPE Personaldienstleistungen GmbH & Co. KG mit Blick auf ihre langjährige Erfahrung und die besonderen Anforderungen in der aktuellen Umbruchzeit. „Ohne Vertrauen geht nichts mehr“, wagt Christine Wrede die Behauptung und weiß dies näher zu erläutern: „In einer Zeit der allgemeinen Verunsicherung geht Weiterentwicklung nur auf Vertrauensbasis“. Dabei bezieht sich die Personalexpertin und Geschäftsführerin sowohl auf Kandidaten als auch auf die Unternehmen, die gerade mit Wachstumseinbußen kämpfen und oft dazu neigen, ihr Recruiting komplett einzustellen. „Dies könnte ein Fehler…
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Begleiter durch die Krise gesucht?
Human Resources verlangt immer schon Fingerspitzengefühl. In krisenhaften Zeiten umso mehr. Der Personaldienstleister PPE positioniert sich aktuell als partnerschaftlicher Berater in Fragen des Personalvermittlung und Zeitarbeit, der Beratung und des Onsite-Management. Dabei sehen sie gerade die massiven Herausforderungen als eine Chance zu langfristigen Partnerschaften, voller Potenzialausnutzung und einer neuen zukunftsweisenden Mensch-zu-Mensch-Kommunikation. „Wir trotzen der Krise“ erklärt Christine Wrede. Sie ist Partnerin bei einem der nur noch wenigen inhabergeführten Personaldienstleistern Münchens. PPE ist in der Branche schon länger als spezieller „Türöffner“ bekannt, weil ihnen daran liegt, für den perfekten Match von Mitarbeiter und Unternehmen den menschlichen Faktor in den Vordergrund zu stellen und maximale Flexibilität gewährleisten. Über 30 Jahre Erfahrung, ein…
