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WESTWIND: Moderne CEO-Kommunikation im Wandel der Medienöffentlichkeiten
Unternehmensstrategien gewinnen durch Kommunikation an Akzeptanz Kundenvertrauen in Unternehmen kann auf Social Media um 80 Prozent gesteigert werden Unternehmen werden in der öffentlichen Wahrnehmung immer stärker mit ihren obersten Entscheidern identifiziert. Führungskräfte bieten oftmals eine Art Projektionsfläche für Erfolg und Misserfolg des Unternehmens. Kommunikation nach außen wie nach innen spielt daher im aktuellen Arbeits- und Medienumfeld eine wichtige Rolle bei der Positionierung von Unternehmen und der Durchsetzung von Unternehmensagenden. Die entsprechende Kommunikationsgabe wird für Führungskräfte zur zentralen Fähigkeit. „Es reicht in der heutigen Medienwelt nicht mehr aus, externe Stakeholder über entsprechende Fachmedien und interne Zielgruppen über die althergebrachten Kanäle anzusprechen. Führungskräfte müssen auch die Möglichkeiten der neuen Medien nutzen“, erklärt…
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WESTWIND: Finanzierungsexperten nach Zinsanstieg gefragter denn je
Steigende Zinsen erschweren Immobilienfinanzierung Unternehmen müssen durch Fortbildungsmaßnahmen ihre Attraktivität steigern Der bundesweit agierende Personaldienstleister für die Immobilienwirtschaft WESTWIND warnt davor, dass die aktuellen Zinsentwicklungen den spezifischen Fachkräftemangel verstärken werden. Mit steigenden Zinsen werden auch Finanzierungsstrukturen immer anspruchsvoller und komplexer. „Immobilienunternehmen suchen daher vermehrt Finanzierungsexperten fürs eigene Unternehmen. Ein Umstand, der den ohnehin schon grassierenden Fachkräftemangel in der Branche zu verschlimmern droht“, sagt Michael Harter, Immobilienökonom (ebs) und WESTWIND-Geschäftsführer. Um die steigende Inflation zu bekämpfen, haben sich FED und EZB nach zähem Ringen dazu entschlossen, die Leitzinsen zu erhöhen. Dadurch sind die Finanzierungskosten gestiegen, weshalb Unternehmen stärker auf Finanzierungsexperten angewiesen sind. Das gesteigerte Interesse setze den ohnehin schon angespannten Personalmarkt…
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Nachwuchsförderung: WESTWIND vergibt zwei Stipendien für Hochschule Biberach
Je eine Studierende und ein Studierender der Hochschule Biberach erhalten Stipendium Personalberater WESTWIND fördert Führungs- und Fachkräfte in der Immobilienwirtschaft bereits im dritten Jahr durch studienbegleitende Stipendien Der führende deutsche Personalberater bei der Besetzung von Führungs- und Fachkräften in der Immobilienwirtschaft WESTWIND Real Estate Executive Search unterstützt auch im Studienjahr 2022/2023 Studierende des MBA-Studienganges Internationales Immobilienmanagement an der Akademie der Hochschule Biberach mit einem Stipendium. Damit vergibt WESTWIND im dritten Jahr in Folge Stipendien und hat bisher insgesamt fünf Studierende finanziell unterstützt. In diesem Jahr wird WESTWIND erneut zwei Stipendien vergeben, Ellena Rustler und Simone Appolloni konnten mit ihrer Bewerbung für ein Stipendium überzeugen. Darin punkteten beide mit…
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WESTWIND: Immobilien- und Baubranche boomt ungebremst von Corona
Immobilien-Personalmarkt von Fachkräftemangel geprägt Such-Prozesse coronabedingt schwieriger, Kandidaten weniger wechselwillig Westwind Real Estate Executive Search erzielt trotzdem 2019 – 2021 die drei erfolgreichsten Jahre der Unternehmensgeschichte Die Coronapandemie hat den Arbeitsmarkt nachhaltig verändert, Kandidaten müssen vom Jobwechsel mehr überzeugt werden und warten die aktuelle Entwicklung oftmals ab. Davon unbeeindruckt boomt die Immobilien- und Bauwirtschaft und verschärft mit steigender Nachfrage den ohnehin bestehenden Personalengpass. Trotz schwieriger Rahmenbedingungen hat Westwind Real Estate Executive Search 2019 mit einem Rekordergebnis abgeschlossen und auch 2020 und 2021 jeweils über 100 Positionen mit Führungs- und Fachkräften besetzt. WESTWIND-Geschäftsführer Michael Harter, Immobilienökonom (ebs): „Das zweite Quartal 2021 war sicherlich das schwierigste seit Beginn der Coronapandemie. Die…
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WESTWIND: Immobilienwirtschaft verdient sich Bestnoten im Krisenmanagement
Die Immobilienwirtschaft ist insgesamt sehr gut durch die Corona-Pandemie gekommen, viele Markt-Indizes erreichen längst wieder Vor-Corona-Niveau. Immobilienunternehmen melden Rekordergebnisse und Meldungen über Immobilienprojekte, die in der Krise eingestellt werden mussten, oder Unternehmen, die aufgeben mussten, sind schwer zu finden. Der Grund für die starke Resilienz der Immobilienwirtschaft liegt dabei nicht nur in der sprichwörtlichen Beständigkeit der „Betongold-Branche“ begründet. Vielmehr wurden in den vergangenen anderthalb Jahren viele richtige Entscheidungen getroffen. „Die Immobilienwirtschaft hat sich in der Krise Bestnoten verdient“, urteilt Michael Harter Immobilienökonom (ebs) und WESTWIND-Geschäftsführer. „Natürlich hatten auch Projektentwickler mit Personal- und Materialengpässen zu kämpfen – fanden aber Lösungen, damit die Projekte nicht stillstanden.“ Transaktionsmanager mussten einen monatelangen Investitionsstopp abfedern…
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WESTWIND: Fachkräftemangel bei Transaktionsmanagern spitzt sich zu
Investitionen in Gewerbeimmobilien haben im 1. Halbjahr 2021 wieder Höchstwerte erreicht. Damit setzt sich der positive Trend aus der 2. Jahreshälfte 2020 fort, stellt die Immobilienwirtschaft aber zunehmend vor Personalprobleme, vor allem mit Blick auf kaufmännische Fachkräfte. Mit einem Transaktionsvolumen von knapp 24 Mrd. Euro im Bereich Gewerbeimmobilien legte die Investitionstätigkeit deutlich zu. Im Fünfjahresdurchschnitt liegt der Rückstand nur noch bei 6 Prozent. 19,2 Mrd. Euro dieser Transaktionen entfielen auf Einzeltransaktionen, die hohe Anzahl ist ein weiterer Grund für den steigenden Bedarf an Transaktionsmanagern. Michael Harter, Immobilienökonom (ebs) sowie Gründer und CEO von WESTWIND Karriere: „Wir haben diese Entwicklung bereits im vergangenen Jahr vorausgesehen. Die Immobilienwirtschaft hat sich in der…
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WESTWIND vergibt erneut Stipendium für Hochschule Biberach
. Personalberater WESTWIND fördert Führungs- und Fachkräfte in der Immobilienwirtschaft Fachkräftemangel nur durch exzellente Ausbildung zu beheben Der führende deutsche Personalberater bei der Besetzung von Führungs- und Fachkräften in der Immobilienwirtschaft WESTWIND unterstützt auch im Studienjahr 2021/2022 Studierende des MBA-Studienganges Internationales Immobilienmanagement an der Akademie der Hochschule Biberach mit einem Stipendium. In diesem Jahr wird WESTWIND Lesja Karatnik eine Förderung gewähren. Die 28-Jährige überzeugte in ihrer Bewerbung um das Stipendium mit ausgezeichneten Leistungen in der beruflichen Praxis in der Immobilienwirtschaft, im Studium sowie ihrem sozialen Engagement. WESTWIND-Geschäftsführer Michael Harter, Immobilienökonom (ebs): „Nachdem das Programm im vergangenen Studienjahr sehr erfolgreich angelaufen ist, setzen wir unser Engagement an der Akademie der Hochschule…
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WESTWIND weiter auf Erfolgskurs – 10 Jahre Standortjubiläum am Berliner Ku’damm
2020 über 100 Führungs- und Fachpositionen erfolgreich besetzt – auch 2021 ungebremste Nachfrage WESTWIND wächst dynamisch auf inzwischen 18 Mitarbeiter Glückwunsch zum zehnjährigen Betriebsjubiläum an Sascha Köneke Der führende deutsche Personalberater bei der Besetzung von Führungs- und Fachkräften in der Immobilien- und Bauwirtschaft WESTWIND blickt auf eine erfolgreiche Bilanz der vergangenen zehn Jahre an seinem Berliner Standort in der Lietzenburger Straße 53 in Berlin, nahe dem Kurfürstendamm, zurück. Das Unternehmen besetzt jährlich eine wachsende Zahl an Führungs- und Fachkräften für seine Mandanten aus der Immobilien-und Bauwirtschaft und zählt damit in diesem Segment zu den Top-Personalberatern. Selbst im schwierigen Corona-Jahr 2020 konnte WESTWIND mehr Führungs- und Fachkräfte als im Rekordjahr 2019…
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WESTWIND besetzt trotz Corona mehr Positionen als im Rekordjahr 2019
Über 100 Positionen in 2020 erfolgreich besetzt Besonders gefragt sind kaufmännische Schlüsselpositionen und Transaktionsspezialisten Weitere Mitarbeiter eingestellt Der führende deutsche Personalberater bei der Besetzung von Führungs- und Fachkräften in der Immobilienwirtschaft WESTWIND besetzt im Corona-Jahr 2020 mindestens ebenso viele Positionen wie im Vorjahr. Insgesamt werden es mehr als 100 Führungs- und Fachkräfte sein, die in diesem Jahr durch die erfolgreiche Platzierung von WESTWIND eine neue Herausforderung antreten. Die Spanne der Gesamteinkommen liegt zwischen 80.000 Euro und 600.000 Euro. WESTWIND-Geschäftsführer Michael Harter, Immobilienökonom (ebs): „Nach einer spürbaren Zurückhaltung im Frühjahr haben die meisten Unternehmen ab dem Sommer wieder volle Fahrt aufgenommen. Wir haben bereits zum jetzigen Zeitpunkt mehr Positionen besetzt…
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WESTWIND ist Premium-Partner beim Real Estate Brand Award 2020
Der führende deutsche Personalberater bei der Besetzung von Fach- und Führungskräften in der Immobilienwirtschaft WESTWIND Karriere präsentierte als Premiumpartner die Verleihung des Real Estate Brand Award 2020. Unterteilt nach neun geografischen Regionen (Germany, France, Baltics, Austria, Nordics, CEE, UK, Benelux, Southern Europe) wurden die Unternehmen mit der größten Markenstärke der Immobilienwirtschaft prämiert. In insgesamt zwölf Kategorien wie z.B. Asset Manager, Investoren oder Projektentwickler waren jeweils drei Unternehmen auf der Shortlist, um die begehrte Auszeichnung zu gewinnen. Moderiert wurde die Veranstaltung, die dieses Jahr komplett digital stattfand, wieder von der bekannten TV-Moderatorin Barbara Schöneberger. WESTWIND-Geschäftsführer Michael Harter: „Die Markenstärke eines Unternehmens zahlt auch direkt in das Employer Branding ein. Im aktuell…
